岗位职责：

1、负责门店工作推进计划，组织实施各项销售经营活动；

2、统筹售前、售中、售后跟进与服务，开发与维护顾客；

3、对门店工作进行分配并指导完成，协助团队完成销量任务。

任职资格：

1、1年以上店长或者带过2-3人销售团队经验；

2、过往销售业绩优秀，一家公司任职经历至少1年以上；

3、目标感与行动力强，沟通说服能力良好，热爱大健康行业。

该岗位无责底薪6-8K/月，五险一金，销售额高比例提成，超长年假（15天以上）；是公司重点储备人才，由总部统筹培养，在子公司门店学习与锻炼；上岗之后纵向发展：是店长/店经理，同时是未来片区经理、总经理发展对象。

横向发展：加盟店长，经理，合伙人

上班地点：前期在广州城区或开发区带训2-3个月（带薪），后可分配广州各区域任职，就近安排